애질런트는 직원의 건강과 안전을 보호하고 사업장 운영의 연속성을 지켜내기 위해 당사 인력을 대상으로 다음과 같은 제한 조치를 적용하고 있습니다.
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직원은 업무 수행 시 작업장 인프라를 사용해야 하는 경우가 아니면 재택 근무를 해야 합니다. 우리의 목표는 핵심 현장 팀의 안전을 지키기 위해 사회적 거리두기가 원활하도록 상주 직원을 최소화하는 것입니다.
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출장은 업무상 중대한 활동으로 엄격히 제한되며 VP의 승인이 필요합니다. 출장 후 직원은 애질런트 사업장 방문 전에 현지 정부에서 시행하는 검역 규칙을 준수해야 합니다. 정부 요구 사항이 없는 경우, 애질런트 자체 정책에 따라 애질런트 작업장 방문 전 14일간 자가 격리하거나, 최소 5일 이상 간격을 두고 2회 실시한 테스트에서 음성 판정을 받아야 합니다.
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증상이 있거나 코로나19 양성 의심자와 접촉한 직원은 애질런트 자체 정책에 따라 애질런트 작업장으로 복귀 전 14일간 자가 격리하거나, 최소 5일 이상 간격을 두고 2회 실시한 테스트에서 음성 판정을 받아야 합니다.
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모든 직원은 작업장에 오기 전에 코로나19 증상을 자가 진단하고 필요한 경우 개인 보호 장비(PPE) 착용을 포함하여 현장에 있는 동안 모든 애질런트 프로토콜과 지시를 준수해야 합니다.
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일부 작업장에는 현지 규칙에 따라 추가 요구 사항이 있을 수 있습니다.
이러한 관리가 빈틈없이 이루어지기 위해서는 애질런트 공급업체 여러분들이 애질런트 작업장을 방문하거나 애질런트 작업장을 기반으로 활동하는 직원 및 하청업체에 대해 동일한 요구 사항을 준수하도록 해주셔야 합니다. 대부분의 회사와 마찬가지로, 귀사도 이미 이와 비슷한 관리 수단을 마련해 놓았을 것으로 생각됩니다만, 더 분명하게 당부드리는 의미에서 애질런트 고객에게 서비스를 제공하는 귀사의 팀원에게 애질런트의 요구 사항을 적용할 것을 정중히 요청드립니다. 귀사의 팀원은 작업장 방문 전 현지 애질런트 담당자에게 연락해 현장별 요구 사항을 파악해야 합니다.
질문이나 우려 사항이 있으면 언제든지 애질런트로 연락 주십시오.